欧美一进一出抽搐大尺度视频_小12萝裸体自慰出白浆_老子午夜精品无码_又大又粗欧美黑人aaaaa片_40岁成熟女人牲交片20分钟

首頁 > 解決方案  >  客戶案例

廣州可意光電人力資源系統(tǒng)

客戶簡(jiǎn)介:



廣州可意光電.jpg


廣州可意光電科技股份有限公司成立于2001年,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)與技術(shù)支持于一體的專業(yè)化LED照明企業(yè),一直專注于照明行業(yè)新產(chǎn)品、新技術(shù)的研究與開發(fā),注重照明系統(tǒng)一體化解決方案的研究與設(shè)計(jì),是迄今為止中國(guó)最具規(guī)模的LED照明電器生產(chǎn)企業(yè)之一。


項(xiàng)目背景 :




管理現(xiàn)狀:企業(yè)信息化程度較高,有金蝶ERP、通達(dá)OA等信息化系統(tǒng),原有一套HR軟件是10多年前,自定義程度低、集成程度低,但隨著企業(yè)規(guī)模及管理精細(xì)化程度要求越來越高現(xiàn)有系統(tǒng)無法適應(yīng)企業(yè)發(fā)展及變化,期望引入新HR系統(tǒng)對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程從新梳理,打通各模塊和各應(yīng)用部門之間聯(lián)系,提高信息化管理;

實(shí)施功能模塊:同鑫T9ehr人力資源系統(tǒng),實(shí)施組織規(guī)劃、人事管理、考勤管理、薪資管理、驗(yàn)廠管理、門禁管控;


項(xiàng)目?jī)r(jià)值:






組織管理:幫助可意光電實(shí)現(xiàn)集團(tuán)信息管控,歷史組織調(diào)整清晰可追溯


人事管理:能夠規(guī)范企業(yè)員工檔案,人員入轉(zhuǎn)調(diào)離實(shí)現(xiàn)企業(yè)信息化管理,并且相關(guān)信息可提前預(yù)警提醒,實(shí)現(xiàn)了合同到期預(yù)警、試用到期智能提醒等實(shí)現(xiàn)工作由被動(dòng)變主動(dòng);


考勤管理幫助可意光電完善考勤制度,推行考勤刷卡,降低考勤管理的人為干預(yù),體現(xiàn)真實(shí)考勤 結(jié)構(gòu),解決加班調(diào)休等管理難題。并延用原有的二代身份證識(shí)別儀、指紋采集儀、中控考勤機(jī)等設(shè)備節(jié)省費(fèi)用3W多;


薪資管理:幫助可意光電減少薪資特殊化、變動(dòng)大的情況,薪資結(jié)果清晰明了,可以進(jìn)行新計(jì)稅計(jì)算


信息對(duì)接:以同鑫EHR系統(tǒng)為核心,打通EHR、OA、ERP等信息化系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)信息全局共享,解決信息孤島情況


同鑫EHR人力資源系統(tǒng)的實(shí)施上線能夠幫助廣州可意光電科技實(shí)現(xiàn)人力資源管理規(guī)范化、信息化、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,能夠提高企業(yè)人力資源部工作效率、降低工作強(qiáng)度、改善服務(wù)質(zhì)量,并提供基于信息的決策支持增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。




  

聯(lián)系方式

400-1800-278

主站蜘蛛池模板: 精品国产乱码久久久久久影片| 99国产精品自在自在久久| 午夜视频体内射.com.com| 亚洲有码转帖| 亚洲美女高清aⅴ视频免费| 国产精品久线在线观看| 电影内射视频免费观看| 亚洲欧美日韩中文高清www777| 国产日韩综合一区二区性色av| 亚洲日韩乱码久久久久久| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 又爽又色禁片1000视频免费看| 特黄a级毛片免费视频| 亚洲欧美成人一区二区三区| 欧洲熟妇牲交| 久久国产劲暴∨内射新川| 国产精品免费无遮挡无码永久视频| 小泽玛利亚一区二区免费| 久久综合香蕉国产蜜臀av| 亚洲国产精品无码久久久秋霞2| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 中文字幕在线观看亚洲日韩| 大胸少妇午夜三级| 97一区二区国产好的精华液| 97人人模人人爽人人少妇| 日韩精品无码熟人妻视频| 99国产精品自在自在久久| 久久综合噜噜激激的五月天| 国模小黎大尺度精品(02)[82p]| 日本熟妇色xxxxx日本免费看| 九一九色国产| 色香阁综合无码国产在线| 国产性一交一乱一伦一色一情| 国产精品区一区二区三在线播放 | 亚洲成亚洲成网| 一本色道久久综合亚洲精品| 成 人免费va视频| 欧洲变态另类zozo| 免费人妻av无码专区| 精品亚洲欧美无人区乱码| 中出内射颜射骚妇|