欧美一进一出抽搐大尺度视频_小12萝裸体自慰出白浆_老子午夜精品无码_又大又粗欧美黑人aaaaa片_40岁成熟女人牲交片20分钟

首頁 > 新聞資訊  >  行業(yè)資訊

HR人力資源系統(tǒng)項目實施前要進行哪些調(diào)研?

2020-07-01 09:46:03 瀏覽:3376 咨詢電話:400-1800-278

在對HR人力資源系統(tǒng)項目實施之前,調(diào)研是必不可少也是最關(guān)鍵的一步,調(diào)研最終結(jié)果會影響整個項目實施的計劃安排及里程碑成果的交付,是項目落地的重要保證。那么,如何開展一個全面以及詳盡的調(diào)研工作呢?


同鑫T9EHR系統(tǒng)


一、首先是對不同層級人員進行分別調(diào)研

對于HR系統(tǒng)管理需求,總的來分有幾個層級的需求:高層領(lǐng)導、中層管理、實際操作人員這三大類。


高層領(lǐng)導主要關(guān)注點一般是在意是否能優(yōu)化內(nèi)部管理流程、提升員工效率、是否能提供準確有效的決策性數(shù)據(jù),對整個HR項目實施具有很高的指導性和權(quán)威性;在調(diào)研的同時也可以了解高層領(lǐng)導對項目的重視程度,對項目后續(xù)開展工作具有很大影響力。


中層管理主要是領(lǐng)會和執(zhí)行高層的戰(zhàn)略目標,從而制定有效的制度與標準,對底層業(yè)務(wù)運作比較熟悉,是調(diào)研需求的重要業(yè)務(wù)來源,滿足中層管理的業(yè)務(wù)需求是項目驗收的關(guān)鍵節(jié)點。


實際操作人員的需求主要是日常事務(wù)性工作的系統(tǒng)操作,對系統(tǒng)要求主要是方便省事,界面友好。而且人員素質(zhì)及文化水平參差不齊,提出的需求具有一定局限性,只能盡量滿足。


面對不同層級角色調(diào)研,必須要做到了解高層要求、滿足中層需求、實現(xiàn)操作層的模式,同時也能對不合理流程進行優(yōu)化提議。建議使用思維導圖方式進行調(diào)研記錄,以便后續(xù)整理與撰寫調(diào)研文檔。


人力資源系統(tǒng)


二、其次是對不同分公司、業(yè)務(wù)地區(qū)進行分別調(diào)研

雖然不同分公司或子公司的人力資源管理模式是類似或相同,但對一些跨地區(qū)的子公司,他們對HR系統(tǒng)的側(cè)重點也不同,會有一些個性化的管理特點。在滿足企業(yè)總體需要的前提下,又要滿足各地區(qū)分子公司人力資源管理需要,需要在信息、流程、功能等各方面都要有所擴展。


三、最后需要考慮企業(yè)未變革

企業(yè)經(jīng)營隨著戰(zhàn)略目的調(diào)整,會經(jīng)常進行人力資源管理的改革,而HR系統(tǒng)要適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展和改革,就不可避免的發(fā)生改變。如何調(diào)整HR系統(tǒng)來適應(yīng)企業(yè)的變革呢? 這就需要調(diào)研時能夠從企業(yè)中長期戰(zhàn)略規(guī)劃著手,歸納出企業(yè)中長期人力資源管理職能和擔當角色,最終總結(jié)出企業(yè)HR可能需要具備哪些功能彈性和擴充點。


如果企業(yè)在系統(tǒng)項目實施時,能夠從這三個方面詳盡調(diào)研,這樣才能為企業(yè)選擇合適好用的HR人力資源系統(tǒng),更好地推動企業(yè)人事管理信息化建設(shè),從內(nèi)部提升企業(yè)競爭力,若有興趣進一步了解歡迎聯(lián)系同鑫科技!



更多人力資源系統(tǒng)相關(guān)資訊推薦:

hr人力資源軟件排名

人事管理軟件哪個好用

人力資源系統(tǒng)怎樣推動企業(yè)發(fā)展



聯(lián)系方式

400-1800-278

主站蜘蛛池模板: 毛色毛片免费观看| 少妇放荡的呻吟干柴烈火动漫| 在线精品视频一区二区三四| 日本aaaa片毛片免费观色戒| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年| 日本丰满少妇高潮呻吟| 小sao货水好多真紧h无码视频| 伊人久久大香线蕉无码| 国产一区二区三四区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97| 国产精品成人网站| 中文字幕人成无码免费视频| 女人喷潮完整视频| 蜜桃av抽搐高潮一区二区| 99精品国产一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜| 免费国产又色又爽又黄的网站| 少妇又色又紧又爽又刺激视频| 性猛交╳xxx乱大交| 伊人久久大香线蕉无码不卡| 男女做爰猛烈叫床视频动态图| 狠狠躁夜夜人人爽天96| 亚洲欧美中文字幕5发布| 日本精品一区二区三区四区| 国产精品任我爽爆在线播放| 亚洲成a人片在线观看www| 国产 在线 | 日韩| 精品国产va久久久久久久冰| 亚洲色无码中文字幕手机在线| 国产精品无码av天天爽| 无码精品国产va在线观看dvd | 极品新婚夜少妇真紧 | 精品一区二区三区在线成人| 色偷偷色噜噜狠狠网站久久| 国产精品爽爽va在线观看无码| 精品国精品自拍自在线| 久久天天躁夜夜躁狠狠| 久久婷婷国产剧情内射白浆| 中文字幕在线免费看线人| 亚洲男同gay在线观看|